胜利油田滨南采油厂采油管理七区:把规矩刻在心里

2020-07-31 14:53 未知

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    “把学习职工处分规定融入警示教育中,把‘以案说法’融入钟声课堂中,将党员的先锋模范作用辐射到全体职工,这是警示教育的特点。”采油管理七区纪检工作小组组长在纪检小组例会上总结评价说。

    以案说法,“钟声讲堂”鲜活有味

    “这次讲堂,我们都主动放下手机,拿起笔认真记录,而且越听越带劲。”课间,老党员樊爱银舍不得离开座位,仔细在笔记间补写心得。

    樊爱银口中的“讲堂”,是管理区开办的“钟声讲堂”。领导班子除了一改以“念”为主的学习形式,将“课堂”搬进“责任区”,搬到“岗位”现场,让党课上接天线,下接地气。

    怎样将枯燥的条文生动展示?如何让大家学得牢、记得准?管理区纪检工作小组主动破题,用身边事警醒身边人。他们收集了近几年采油厂10个相关案例,从中选取了有代表性的案例4个,穿插到学习中,并将处分结果带来的经济损失直观计算出来,让在场的职工唏嘘不已,起到很好的“提神醒脑”作用,提高党员干部自身“免疫力”。

    “以前觉得在工作中注意不违规就行,对处罚结果也没有直观的认识,今天听了几个案例,才知道生活中更要严格遵守规矩、管住自己。我要把这些例子带回去,讲给职工们听。”生产骨干高山在参加完学习后,深有感触地说。

    以考促学,“知识答题”反响热烈

    “《中国共产党廉洁自律准则》施行日期是什么?”

    “什么是最根本的党内法规、是管党治党的总规矩?”

    近日,一场党内知识答题竞赛在管理区掀起热潮。此次答题每人只限一次,答题完后直接显示结果及排名,很多党员干部提前热身,模拟考试,以检验党纪法规知识学习效果。

    如今每天的党员群里、责任区都是学规矩、讲规定,在这种互动学习、潜移默化中加强了敬畏法纪、遵守法纪的意识。重点岗位汪海燕说:“通过学习,进一步明确了哪些事该做,哪些事不该做,今后一定会严格按规定约束自己的言行。”截至目前,该答题累计浏览量达200余次,并有79人次参与。

    答题活动只是纪检工作小组立足信息化平台优势,积极开展进网络,融入文化建设的一个方面。他们还通过统筹用好线下资源和线上平台,推行廉洁教育云模式,即开设云课堂、云参观,稳步推进警示教育月活动。云课堂即制作“警示教育月”系列微课H5并在石化通进行广泛学习,目前已开设6期;云参观即参观4家党风廉政网上教育基地和3个庭审现场视频录像进行警示教育学习,切实增强党员干部的拒腐防变能力。

     


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